天成藥業(yè)其他職位招聘精英
1.藥品質量總監：（10000-15000元/月）
任職要(yào)求：
（1）藥學或相(xiàng)關專業(yè)本科(kē)以上學曆；
（2）10年以上藥廠工(gōng)作經驗，5年以上質量部負責人(rén)工(gōng)作經驗，有豐富的GMP認證經驗
（3）掌握GMP管理規定，熟悉國(guó)家(jiā)相(xiàng)關藥品法律法規，熟悉藥品生産工(gōng)藝；
（4）組織協調能力強，工(gōng)作認真負責，嚴謹細緻，具有較強的藥學專業(yè)技術和分(fēn)析解決問(wèn)題能力；
（5）熟悉歐盟、美國(guó)FDA等國(guó)際高(gāo)端認證工(gōng)作者優先。
薪酬待遇：固定月薪+學曆工(gōng)資+年終獎+特别貢獻獎。
- 藥品注冊英語翻譯：（5000-10000元/月）
任職要(yào)求：
（1）專科(kē)以上學曆，藥學、化(huà)學、英語（藥學方向）等相(xiàng)關專業(yè)；
（2）英語聽(tīng)說讀寫能力良好，筆譯功底深厚，精通(tōng)中外(wài)互譯。
（3）熱(rè)愛翻譯工(gōng)作，具備刻苦學習(xí)的精神；
（4）有藥品國(guó)際注冊、認證經驗者優先錄用。
薪酬待遇：固定月薪+學曆工(gōng)資+金牌員(yuán)工(gōng)獎+月度獎+年終獎+特别貢獻獎。
3.銷售總監：（20000-30000元/月）
任職要(yào)求：
（1）專科(kē)及以上學曆，醫(yī)學、藥學及相(xiàng)關專業(yè)，五年以上醫(yī)藥營銷管理經驗；
（2）有豐富的市場(chǎng)營銷工(gōng)作經驗，有成熟的醫(yī)藥銷售網絡；
（3）熟悉醫(yī)藥行(xíng)業(yè)的狀況和發展趨勢，具有卓越的營銷才能，較強的市場(chǎng)策劃能力與分(fēn)析能力；
（4）有較強的談判能力、溝通(tōng)協調能力及分(fēn)析處理問(wèn)題的能力；
（5）熟悉現(xiàn)代管理模式，熟悉運用各種激勵措施引導團隊，有能力在短(duǎn)時間(jiān)內(nèi)組織有力的銷售隊伍，帶領團隊高(gāo)質量地(dì)完成公司所制(zhì)定的銷售任務。
薪資待遇：固定月薪+學曆工(gōng)資+年終獎+特别貢獻獎。
- 高(gāo)級生産主管：（10000-15000元/月）
任職要(yào)求：
- 專科(kē)及以上學曆，制(zhì)藥、化(huà)工(gōng)、生物(wù)等相(xiàng)關專業(yè)；
（3）熟悉按照(zhào)GMP要(yào)求的藥品生産管理流程和質量管理要(yào)求，熟悉生産現(xiàn)場(chǎng)管理方法及技巧；
（4）具備較強的計劃、領導、協調、溝通(tōng)、學習(xí)、創新、适應能力；
（5）有多(duō)年藥品生産管理經驗，有生産管理負責人(rén)的工(gōng)作經曆，參與過GMP認證。
薪資待遇：固定月薪+學曆工(gōng)資+年終獎+特别貢獻獎；
- 高(gāo)級設備管理人(rén)員(yuán)：（6000-10000元/月）
任職要(yào)求：
（1）化(huà)工(gōng)機械，醫(yī)藥化(huà)工(gōng)設備及相(xiàng)關專業(yè)大(dà)專及以上學曆；
（2）有5年以上制(zhì)藥企業(yè)（原料藥）、醫(yī)藥中間(jiān)體(tǐ)、産品生産企業(yè)的從(cóng)業(yè)經驗，有較強的技術能力，熟知廠房（淨化(huà)空調系統、水(shuǐ)系統、空壓系統）和設備驗證，GMP文件(jiàn)編寫，驗證組織實施，設備維護保養計劃的制(zhì)定和實施監督；
（3）熟悉原料藥設備涉及到的法律法規；
（4）參與過醫(yī)藥企業(yè)籌建項目的工(gōng)藝管道(dào)的布局設計；
（5）參與過制(zhì)藥企業(yè)的GMP認證工(gōng)作，能夠起草相(xiàng)應的設備管理性文件(jiàn)，熟悉電(diàn)腦制(zhì)圖和審圖工(gōng)作；
薪資待遇：固定月薪+學曆工(gōng)資+年終獎+特别貢獻獎。
- 設備動力部主任：（6000-10000元/月）
任職要(yào)求：
（1）大(dà)專及以上學曆（化(huà)工(gōng)機械、醫(yī)藥化(huà)工(gōng)設備、電(diàn)氣自(zì)動化(huà)等相(xiàng)關專業(yè)優先）；
（2）10年以上設備動力部管理經驗；
（3）有過硬的專業(yè)技術和處理工(gōng)作中實際問(wèn)題的能力；
（4）精通(tōng)電(diàn)路(lù)的設計與安裝、調試；
（5）精通(tōng)各項儀器、儀表和機械設備的安裝、維護和保養，以及崗位操作規程的制(zhì)定，并逐層落實。
（6）能夠制(zhì)定相(xiàng)應的設備、電(diàn)力管理性文件(jiàn)，能夠審閱圖紙和用電(diàn)腦制(zhì)圖。
（7）熟知設備、電(diàn)力及空壓、空調等系統的相(xiàng)關法律、法規；
（8）有藥品生産企業(yè)和化(huà)工(gōng)生産企業(yè)工(gōng)作經驗者優先；具有生産企業(yè)動力能源管理工(gōng)作經驗者優先。
薪資待遇：固定月薪+學曆工(gōng)資+年終獎+特别貢獻獎。
- 人(rén)力資源部部長：
任職要(yào)求：
（1）專科(kē)及以上學曆，有豐富的企業(yè)人(rén)力資源管理工(gōng)作經驗。
（2）熟悉人(rén)力資源管理各項法律法規和各項政策。
（3）具備較強的管理能力、組織協調能力、溝通(tōng)能力和處理問(wèn)題的能力。
（4）具有一定的寫作能力。
薪資待遇：固定月薪+學曆工(gōng)資+年終獎+特别貢獻獎。
- 總經理秘書(shū)：（3200-4000元/月）
任職要(yào)求：
專科(kē)及以上學曆，具有較強的寫作能力、溝通(tōng)能力和組織協調能力，擅長公文類撰寫和企業(yè)文化(huà)建設工(gōng)作的開(kāi)展。
薪酬待遇：固定月薪+學曆工(gōng)資+金牌員(yuán)工(gōng)獎+月度獎+年終獎+特别貢獻獎。
9.企管部行(xíng)政人(rén)員(yuán)（熟悉法務）：（3200-4000元/月）
任職要(yào)求：
（1）全日制(zhì)專科(kē)及以上學曆，法律、企業(yè)管理、行(xíng)政學等相(xiàng)關專業(yè)
（2）熟悉合同法、公司法、勞動合同法等企業(yè)管理相(xiàng)關的法律法規及政策；
（3）具有一定的文字寫作功底，具有較強的語言表達能力；
（4）具備良好的溝通(tōng)能力和管理能力，誠信正直，有處理經濟糾紛、勞動關系糾紛的能力；
（5）具有一定企業(yè)法務工(gōng)作經驗者優先錄用。
薪資待遇：固定月薪+金牌員(yuán)工(gōng)獎+月度獎+年終獎+特别貢獻獎。
10.招标人(rén)員(yuán)：（3000-3500元/月）
任職要(yào)求：
（1）大(dà)專及以上學曆，熟練運用計算機；
（2）有藥品生産和銷售經驗者優先。
薪酬待遇：固定月薪+學曆工(gōng)資+金牌員(yuán)工(gōng)獎+月度獎+年終獎+特别貢獻獎。
11.生産技術員(yuán)、質量管理員(yuán)（QA）：（3200-4200元/月）
任職要(yào)求：
專科(kē)以上學曆，藥學、化(huà)學、制(zhì)藥工(gōng)程、生物(wù)等相(xiàng)關專業(yè)。
薪酬待遇：固定月薪+學曆工(gōng)資+金牌員(yuán)工(gōng)獎+月度獎+年終獎+特别貢獻獎。
12.中心化(huà)驗室化(huà)驗員(yuán)（QC）：（3200-4000元/月）
任職要(yào)求：
專科(kē)及以上學曆，化(huà)學、藥學、生物(wù)等相(xiàng)關專業(yè)，有經驗者優先錄用。
薪酬待遇：固定月薪+學曆工(gōng)資+金牌員(yuán)工(gōng)獎+月度獎+年終獎+特别貢獻獎。
13.電(diàn)工(gōng)：（3500-4500元/月）
任職要(yào)求：
（1）高(gāo)中以上學曆，40周歲以下；
（2）持有電(diàn)工(gōng)上崗資格證書(shū)；
（3）有電(diàn)氣維修的基礎知識，對高(gāo)低(dī)壓、配電(diàn)室配電(diàn)有一定故障處理經驗；
（4）有電(diàn)氣搬遷、改造設備線路(lù)，新設備電(diàn)氣安裝和調試能力；
（5）有三年以上工(gōng)作經驗，有醫(yī)藥企業(yè)工(gōng)作經驗者優先；
薪資待遇：固定月薪+學曆工(gōng)資+金牌員(yuán)工(gōng)獎+月度考核工(gōng)資+年終獎+特别貢獻獎。
14.省內(nèi)業(yè)務人(rén)員(yuán)：(4000-8000元/月）
任職要(yào)求：
（1）大(dà)專及以上學曆，熱(rè)愛銷售工(gōng)作者；
（2）能長期出差；
（3）有較好的溝通(tōng)能力和敬業(yè)精神。
薪資待遇：基礎工(gōng)資+提成+出差補助+金牌員(yuán)工(gōng)獎+特别貢獻獎。
15.原料藥合成人(rén)員(yuán)：（4000-5500元/月）
任職要(yào)求：
- 專科(kē)及以上學曆，藥學、化(huà)學等相(xiàng)關專業(yè)；
- 有原料藥（含中間(jiān)體(tǐ)）合成經驗者不(bù)受學曆限制(zhì)。
薪資待遇：固定月薪+學曆工(gōng)資+金牌員(yuán)工(gōng)獎+月度獎+年終獎+特别貢獻獎。
16.銷售內(nèi)勤：（2900-3300元/月）
任職要(yào)求：
1、專科(kē)及以上學曆，藥學、化(huà)學、生物(wù)工(gōng)程、市場(chǎng)營銷、計算機等相(xiàng)關專業(yè)；
2、具備良好的語言表達和溝通(tōng)協調能力；
3、身體(tǐ)健康，工(gōng)作認真細心；
4、有相(xiàng)關工(gōng)作經驗優先錄用。 ·
薪資待遇：固定月薪+學曆工(gōng)資+金牌員(yuán)工(gōng)獎+月度獎+年終獎+特别貢獻獎
17.倉庫保管員(yuán)：（2800-3500元/月）
任職要(yào)求：
高(gāo)中及以上學曆，懂計算機操作；
身體(tǐ)健康，踏實認真，責任心強。
薪資待遇：固定月薪+學曆工(gōng)資+金牌員(yuán)工(gōng)獎+月度獎+年終獎+特别貢獻獎。
- 車間(jiān)會(huì)計：（2000-4000元/月）
任職要(yào)求：大(dà)專以上學曆，會(huì)計、統計、物(wù)流、計算機相(xiàng)關專業(yè)；有相(xiàng)關工(gōng)作經驗者，專業(yè)不(bù)限,學曆可(kě)适當放寬。
薪資待遇：固定月薪+學曆工(gōng)資+金牌員(yuán)工(gōng)獎+月度獎+年終獎+特别貢獻獎。
